أعلنت وزارة التضامن الإجتماعي بأن فصل الضمان الاجتماعي سوف ينتهي في شهر ديسمبر الحالي, وبذلك سوف يعكس تقدم الانتساب ، حتى 15 ديسمبر ، أن الشهر سينتهي بزيادة أكثر من 60.000 وظيفة. عدد العاملين في ERTE-COVID هو 84000 شخص في منتصف الشهر ، 50000 أقل مما كان عليه في نهاية أكتوبر ، مع تخفيض خاص للعمال الموقوفين تمامًا

سيكون شهر كانون الأول (ديسمبر) هو الشهر الثامن على التوالي الذي سيختتم بزيادة مكثفة في التوظيف ، وفقًا للتقدم التجريبي الذي نشرته وزارة الدمج والضمان الاجتماعي والهجرة كل أسبوعين. هذا الشهر ، مع استبعاد الموسمية وتأثير التقويم ، من المتوقع أن ينتهي بـ 19.82 مليون عضو ، وهو ما يمثل زيادة تقريبية لأكثر من 63000 شخص مقارنة بشهر نوفمبر.

وبهذه الطريقة ، مع الأشهر الثمانية المتتالية من النمو المتتالي في التوظيف ، بين مايو وديسمبر ، سيتم خلق ما يقرب من 800000 وظيفة. وبهذا التعزيز ، وصلت العضوية إلى أعلى مستوى لها على الإطلاق ، مع ما يقرب من 340.000 عضوًا أكثر مما كانت عليه قبل انتشار الوباء.

فيما يتعلق بالقطاعات الأكثر ديناميكية ، تبرز الزيادة في الأنشطة الإدارية والبناء وصناعة الفنادق والمطاعم ، على الرغم من أن الأداء الجيد معمم في معظم الأنشطة.

تُظهر بيانات ديسمبر أيضًا أنه لم يتم الوصول إلى مستوى التوظيف قبل الجائحة فقط ، مسجلاً مستويات قياسية من حيث المعدلة موسمياً ، ولكن اتجاه النمو المتوقع الذي كان سيحدث في غياب الوباء قد تعافى أيضًا.

حسب القطاعات ، فيما يتعلق ببدء الوباء ، تلك التي زادت عدد المنتسبين أكثر من غيرها هي تلك التي تتضمن تقنيات جديدة وأيضًا تلك المتعلقة بالصحة.

إن استعادة الوظائف بشكل عام في جميع أنحاء الأراضي الوطنية ، مع وجود جميع المقاطعات تقريبًا ذات مستوى انتساب أعلى مما كانت عليه قبل الوباء. في أكثر من نصف المقاطعات ، ارتفع مستوى التوظيف الحالي بنسبة 2٪ عما كان عليه قبل الوباء في فبراير 2020.

لقد تغير تكوين العمالة مقارنة بما كان عليه قبل الوباء ، مع زيادة العمالة الدائمة. في الواقع ، هناك أكثر من نصف مليون عضو دائم منذ أكثر من عامين و 132 ألف عضو مؤقت أقل.

50000 عامل أقل في ERTE-COVID

فيما يتعلق بـ ERTE ، وفقًا للبيانات المؤقتة من الضمان الاجتماعي ، بلغ عدد العاملين في ERTE-COVID (من بعض طرائق ERTE بسبب القوة القاهرة المنتشرة أثناء الوباء) 84126 عاملاً اعتبارًا من 14 نوفمبر ، وهو ما يمثل انخفاضًا في أكثر من 50000 عامل مقارنة بتلك التي كانت موجودة في 31 أكتوبر.

من الإجمالي ، نصف (40556) تقريبًا في حالة تعليق جزئي بعد تخفيض أكثر كثافة للعمال في التعليق الكلي بدلاً من التعليق الجزئي.

من بين 84126 عاملاً في ERTE-COVID ، هناك 68545 يحق لهم إعفاءات تدريبية. ومن بينها ، أعلنت 45٪ من الشركات التي طلبت تمديد هذا النوع من الملفات بالفعل عما إذا كانت ستنفذ برامج تدريبية أم لا. ومن بين وسائل الاتصال حتى الآن ، سيتمكن ما يقرب من 17000 عامل من الاستفادة من برامج التدريب هذه.

حسب القطاعات ، لا يزال هناك تركيز قطاعي كبير في الأنشطة المتعلقة بالنزل والسياحة. القطاع الذي يحتوي على أعلى نسبة من العمال الذين يحميهم ERTE هو وكالات السفر (مع حماية 28 ٪ من العمال) ، يليه النقل الجوي (بنسبة 9.2 ٪).

حاليًا ، اعتبارًا من 14 ديسمبر ، يتمتع 0.55 ٪ من أعضاء النظام العام بالحماية بواسطة ERTE-COVID (دون احتساب الأنظمة الخاصة). فقط الجزر لديها أكثر من 1٪ من العاملين في ERTE-COVID.

بالإضافة إلى ذلك ، هناك 25،984 عاملاً آخر في ERTE-ETOP (لأسباب لا تتعلق بالوباء) ، مع استقرار عملي مقارنة بـ 28،805 عاملاً حتى 31 أكتوبر. في هذا النوع من ERTE ، يوجد تركيز ملحوظ في قطاع السيارات ، والذي يجمع ما يقرب من واحد من كل ثلاثة عمال من هذا النوع من ERTE. من الناحية الجغرافية ، هناك أيضًا تركيز في المقاطعات التي يتمتع فيها قطاع السيارات بوزن نسبي أكبر.

أخيرًا ، هناك 1،386 عاملًا آخرين محميين بواسطة ERTEs الخاصة بسبب الانفجار البركاني في La Palma ، والتي تمثل 7.6 ٪ من الشركات التابعة للجزيرة. في هذه الحالة ، فإن القطاعات الأكثر تضرراً هي الإقامة والأغذية والمشروبات ، بنسبة تزيد عن 40٪ من الإجمالي.